RENTREE SOCIALE :
Dis tonton, pourquoi tu tousses ?
Déménagement rue des Parisiens, nouvelles organisations des services, aménagement du temps de travail, régime indemnitaire, prestations sociales (mutuelle — Comité d’œuvres sociales), animation, précarité, notation, prime de fin d’année, la liste peut s’allonger à souhait. Si l’on ajoute à cela les problèmes liés aux restrictions budgétaires et à la grippe H1N1, la rentrée sociale se complique un peu.
Comme dit le proverbe. « Rien ne sert de courir, il faut partir à point ».
Certes ! Mais force est de constater que la municipalité n’a pas encore enclenché la première ! Faudra-t-il une nouvelle fois compter sur la seule CFDT pour faire avancer les choses ?
En bref : Les bons d’habillement, tout comme les jouets des enfants pour noël ne sont pas remis en question.
Protocole RTT : Les agents n’ayant pas atteint le taux maximum des primes liées au grade toucheront chaque fin d’année une prime de 350 € .
Crèches : Dans l’attente d’un accord spécifique sur le secteur de la petite enfance (protocole RTT), la CFDT exige une mesure transitoire pour les agents qui ne peuvent pas bénéficier de la prime !
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http://asnierescfdt.free.fr/pdf/journal/tapage-octobre-2009.pdf
